小伙伴們你們好，楊子軒很高興又和各位見面了，今天主要來講講尋找創業合作伙伴網站有哪些,新手創業如何有效尋找合作伙伴，還有尋找創業合作伙伴相關的各種內容，只要你每天都能來，我就能每天整理一些不錯的干貨分享給你們！
找資源能力互補，并有共同理念的人才加入并非易事。 今天就來聊聊通過哪些方式，才能尋找到優秀的人才加入。
1.主動尋找
假如你開始創業，想組建一個團隊。你第一個想到的方法，就是聯系那些以前就認識，并適合這個項目的人?？赡苓@部分人正在工作，或者有自己的公司，不會輕易出來創業。你只能不斷地多和他們接觸，邀請他們參與進來。
如果身邊沒有這方面優秀的人才資源，你只能通過互聯網的一些平臺尋找合伙人。貼吧、論壇發帖，通過緣創派、微鏈等平臺找合伙人，在脈脈和赤兔上聯系大公司職員。雖然這個效率低，即使找到了心儀的對象，也需要很長一段時間來磨合。不過這也是一種高效的方式。
2.朋友介紹
朋友介紹的方式比自己再網上找合伙人更靠譜。第一，朋友介紹過來的會有一定背書，更容易達成合作意向。第二、你朋友不僅會幫你找你所需要的人，還會找有意來進行創業的人。說不定那個人你很欣賞，他也對你的項目很感興趣。
你可以拜托你身邊的連續創業者，因為他們身邊創業的朋友很多。如果你身邊有科技媒體的記者朋友，或者有一定影響力的自媒體朋友，那簡直太好了。他們不僅創業者資源眾多，而且身邊的投資人資源也很豐富。讓他們幫忙之前，記得要好好犒勞一下他們喲。因為找合適的合伙人，他們也不容易，會費一定心思。何況，在介紹過程中他們也算是為你的項目做了背書。
3.被動尋找
主動尋找和被動尋找的缺點是，可能你心儀的合伙人對象并不買賬。你豪情萬丈地給你描述未來的宏偉藍圖，可他并不感興趣。這就尷尬了。那何不換一種方式？讓那些優秀并對項目感興趣的人主動連聯系過來。
其實說起來容易，做起來也稍微有點困難。你可以寫文章，把你想表達的東西寫出來發表到創業邦、虎嗅、今日頭條、UC頭條這類平臺?；蛘吣憧梢蚤_發第一個版本，聯系獵云網、36k等平臺進行采訪。你的理念和項目會被廣泛的曝光，這會帶來不少優秀的人加入。
這上面就是整篇文章的所有內容了，如果能幫到你我就很開心了，覺得尋找創業合作伙伴網站有哪些「推薦新手創業如何有效尋找合作伙伴」寫的很好的話記得幫忙推薦給你朋友也學習下！
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